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餐廳不賺錢?看看你的問題在哪里。

* 來源: * 作者: * 發(fā)表時(shí)間: 2019/09/12 15:36:31 * 瀏覽: 50
由于餐飲餐飲業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,特別是社會(huì)獨(dú)立餐飲業(yè)的興起和蓬勃發(fā)展,餐飲業(yè)的餐飲管理面臨著無窮無盡的壓力。餐飲運(yùn)營商面臨的最大壓力是成本控制和源購物中心。懷疑。為了有效地操縱和掌握餐飲收入,成本,來源狀況和客人的意見,我們應(yīng)定期對(duì)餐廳的經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行科學(xué)分析。 1.如何前往餐廳營業(yè)額?客流量和客人的人均消費(fèi)直接決定了營業(yè)額的崎嶇不平。因此,對(duì)于遠(yuǎn)期營業(yè)額的需求應(yīng)從餐飲流量的推進(jìn)和前瞻客人的人均消費(fèi)入手,加強(qiáng)培訓(xùn)和服務(wù)人員推廣技術(shù),建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。餐廳一直在進(jìn)行活動(dòng),但發(fā)現(xiàn)效果并不好。畢竟,如何進(jìn)行餐廳的規(guī)劃?餐廳進(jìn)行規(guī)劃的意圖無非是提升餐廳的知名度和知名度,推廣餐飲商品,服務(wù)......首先要看的是活動(dòng)是否是當(dāng)?shù)氐馁徫镏行??它?duì)消費(fèi)者來說足夠吸引人嗎?沒有價(jià)值點(diǎn)等。在餐館的情況下,客戶將滿足商品和服務(wù)的供應(yīng)。如果沒有,它將不值得損失,并不會(huì)達(dá)到預(yù)期的效果! 3.與同齡人比賽,如何在比賽中獲勝?憑借長(zhǎng)期的穩(wěn)定性和適當(dāng)?shù)倪\(yùn)營管理模式,我們勇于發(fā)揮作用,在發(fā)展過程中尋求發(fā)展,使競(jìng)爭(zhēng)成為良性競(jìng)爭(zhēng),培養(yǎng)優(yōu)勢(shì),避免弱點(diǎn),并在學(xué)習(xí)上有所作為。餐廳的方向不是很雄心勃勃。是否在運(yùn)作中得到補(bǔ)償?如何補(bǔ)償?是。需求基于運(yùn)營主題定位,產(chǎn)品特性和服務(wù)質(zhì)量,然后與適當(dāng)?shù)膶?shí)施計(jì)劃相協(xié)調(diào)。 5.餐廳無法留住老客人,缺乏回頭客,如何改善?重復(fù)客戶幾乎是餐廳的重要支持者,可以長(zhǎng)時(shí)間運(yùn)營。為了留住回頭客,除了物質(zhì)享受外,貨物的不斷更新,更重要的是,客人在餐廳消費(fèi)時(shí)的附加值,主要體現(xiàn)在知識(shí)和對(duì)消費(fèi)習(xí)慣的尊重上。客人,關(guān)心客人,以及客人的態(tài)度。想想客人的其他方面。 6.如何描繪歸因于個(gè)別餐廳的企業(yè)文明?公司文明最直觀的體現(xiàn)是公司的能源文明和凝聚力。公司文明的寫照不是一次性的努力,而是需求的沉淀和持久。 7.餐館生意很好,但總是沒有盈余或盈余。問題在哪里,如何改善?利潤(rùn)=營業(yè)額 - 管理費(fèi)用。如果營業(yè)額穩(wěn)定,則應(yīng)根據(jù)費(fèi)用確定需求。根植于不合理的開支和不必要的渣滓,控制運(yùn)營成本是正確的解決方案。 8.如何降低餐廳的運(yùn)營成本?首先,我們必須知道餐廳的運(yùn)營成本,包括:原材料成本,人員成本,水電成本,工商稅收成本等,按照正常規(guī)范來控制餐廳目前的成本金錢有用的控制。 9.餐廳處理了很多問題,指導(dǎo)方針總是無法履行職位,感到困難,如何改進(jìn)?標(biāo)準(zhǔn)是否完善是需求的首要考慮問題,沒有相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。是否按要求履行了標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行者,并且其績(jī)效是否合適?所有人員現(xiàn)在都明確地履行了規(guī)范...... 10.餐館經(jīng)營者太活躍了,他們對(duì)餐館的運(yùn)作很傲慢,但我不知道如何改進(jìn)。職業(yè)需求決定了其活動(dòng)其非一般公司,創(chuàng)造了公平公正的經(jīng)營渠道,提高了餐廳的內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),塑造了公司的文明,并保留了員工的心。總之,還需要探索和培養(yǎng)人才并儲(chǔ)存人力資源。本文由餐飲管理食堂承包提供